问题案例：我的社保在合肥交了满两年，19年1月份生产，之后6月份辞职，现在社保断交了一个月，对生育津贴有没有影响，如果有影响，社保能不能补交？补交之后，生育津贴还能继续领取吗？谢谢！

解答来源：市医保中心  ​

解答内容：符合计划生育政策，办理生育证后，女职工连续参加医疗保险满6个月后生育的（计算月份不含补缴月份生育保险），进行生育保险备案，审核通过后才能享受生育保险相关待遇。确诊怀孕后3个月内需办理生育备案，生育备案时生育保险需足额缴费到账。 最晚生产之前必须备案，如您生育前未及时办理备案，将不能享受生育保险待遇。1、本地定点医院生育的，到定点医院医保办备案。参保对象自确诊怀孕后3个月内(最晚生产之前），本人或委托人持①本人社会保障卡、②生殖保健服务证或生育证、③结婚证、④孕产妇保健手册到生育定点医院办理备案。2、异地医院生育的，到合肥市医保中心备案 参保对象自确诊怀孕后3个月内(最晚生产之前），本人或委托人持①本人社会保障卡、②生殖保健服务证或生育证、③结婚证、④孕产妇保健手册到合肥市医保中心办理备案。根据《合肥市职工生育保险办法》（合肥市人民政府令第133号）第十四条规定：补缴期间职工发生的生育和实施计划生育手术相关费用和待遇，由用人单位按本办法规定的标准承担。 您可以关注微信公众号“合肥医保”查询生育相关待遇情况。