机器人崛起，很多人担心未来饭碗不保，但麦肯锡管理顾问公司12日出炉的最新报告显示，机器人取代人力的速度会比许多专家预期的更慢，技术只是其中因素之一，还必须考量经济情势、就业市场、法令及社会观感等众多因素。

麦肯锡的报告将工作区分成2,000种以上的工作内容，涉及企业老板等800种职位。麦肯锡认为，许多工作内容可以自动化，并且多数工作将面临自动化浪潮，但近期机器人崛起对劳工市场的影响是促使工作型态发生转变，而非消灭工作。

麦肯锡说，当前已经展示出来的技术或正在实验室研发的技术可能会使得2055年前有49%的工作活动会被自动化取代，这相当于15.8兆美元的薪资，牵涉全球11亿名劳工，但只有5%的工作会完全消失。

报告作者马尼卡表示，自动化得花上几十年的时间，自动化对就业市场的冲击不能只看技术可行性，但技术人员往往只关心这一点。

不过，相较于麦肯锡的看法，英国牛津大学研究人员欧斯本和弗雷在2013年提出的数据悲观多了，他们认为美国47%的工作面临自动化风险。去年经济合作发展组织提出的数据则指出，在所有成员国中，平均9%的工作会被机器人取代。