1.申请登记：符合人才公寓配售配租范围及条件的申请人持人才认定相关材料向所在单位提出书面申请。　2.申请审核：用人单位对申请材料进行初审，向所在县区人社部门提交申请资料。申请人和用人单位对所提交材料的真实性负责。　　

3.资格复审：县区人社部门依托“智慧城市”、大数据、信息化系统，对单位的申报材料进行资格复审。

4.排列顺序：县区人社部门对所有申请人进行排序。排序以申请人人才层次高的优先，从高层次人才到较低层次人才依次排序。同一层次的人才，通过摇号的方式确定顺序。　　

5.配前公示：入围人选和排序结果在县区政府网站上公示5天，无异议后方可分配。　　

6.公开选房：县区人社部门会同有关部门组织公开选房，入围申请人在规定的时间和地点按顺序一次性签字挑选房号。

7.签约备案：分配租赁型人才公寓的，在规定的时间内，由用人单位与人才公寓运营单位、配租对象签订三方租赁合同，缴纳房租等相关费用，办理有关入住手续;分配产权型人才公寓的，配售对象持相关材料与房源持有单位签定购房合同。

8.备案：县区人社部门将签约结果报市人社部门备案。